為增強(qiáng)員工的學(xué)習(xí)意識，打造團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)員工健康、積極的工作精神，托普儀器公司針對公司全體員工，于2012年4月1日在本公司舉辦了一次員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課程。
     此次員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)由行政人事經(jīng)理主持，此次培訓(xùn)受到了我公司高層領(lǐng)導(dǎo)人的大力支持。培訓(xùn)會議主要圍繞以下幾點(diǎn)展開：
      一、頒發(fā)生日禮物
在這個(gè)托普大家庭大團(tuán)圓的時(shí)刻，全體托普員工為六位在3月份和4月份生日的員工頒發(fā)了生日禮物，并為他們唱生日快樂歌慶生。
      二、進(jìn)行員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)
培訓(xùn)內(nèi)容共分為五大部分：問心—心態(tài)—良好的工作習(xí)慣—堅(jiān)守信念—終生法則。羅老師針對以上幾點(diǎn)展開了深入的講解，使我們認(rèn)識到自己是為什么而工作，我們要選擇什么，選擇之后要抱著怎樣一個(gè)心態(tài)去工作，并送給托普公司所有員工五條終生受用的法則：1.勤奮，讓你更優(yōu)秀；2.敬業(yè)，讓你更受歡迎；3.責(zé)任，讓你工作更出色；4.忠誠，讓你更受器重；5.誠信，讓生命更有意義。
      三、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言
會議最后，托普儀器公司高層領(lǐng)導(dǎo)人分別進(jìn)行發(fā)言，肯定并進(jìn)一步闡述了羅江老師所講解的培訓(xùn)內(nèi)容，調(diào)動了大家工作的積極性。這次培訓(xùn)，讓員工認(rèn)識到自己在服務(wù)企業(yè)的同時(shí)，也提升了自己的人生價(jià)值，為自己下一步的發(fā)展創(chuàng)造了更多的機(jī)會！

圖為：工會婦女主任為員工頒發(fā)生日禮物

圖為：羅老師激情演講

圖為：托普儀器高層領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)表講話